SharePoint als Intranet: Design, Governance und Adoption
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Schulungen der Extraklasse ✔ Durchführungsgarantie ✔ Trainer aus der Praxis ✔ Kostenfreies Storno ✔ 3=2 Kostenfreie Teilnahme für den Dritten ✔ Persönliche Lernumgebung ✔ Kleine Lerngruppen
Seminarziel
Die Teilnehmenden erlernen die technische und konzeptionelle Gestaltung eines SharePoint-Intranets. Ziel ist es, Hub-Strukturen korrekt aufzusetzen, ansprechende Communication Sites zu designen und Governance-Regeln für das Site Provisioning zu definieren, um ein strukturiertes, wartungsarmes und visuell attraktives Portal für die interne Kommunikation zu schaffen.Inhalt
- 1. Informationsarchitektur: Hubs, Home und Global Nav
- Hub Sites: Intelligente Vernetzung von Standorten und Abteilungen für eine flexible Struktur.
- SharePoint Home Sites: Der zentrale Einstiegspunkt für das gesamte Unternehmen.
- Navigations-Konzepte: Megamenüs und zielgruppenorientierte Navigation (Audience …
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Schulungen der Extraklasse ✔ Durchführungsgarantie ✔ Trainer aus der Praxis ✔ Kostenfreies Storno ✔ 3=2 Kostenfreie Teilnahme für den Dritten ✔ Persönliche Lernumgebung ✔ Kleine Lerngruppen
Seminarziel
Die Teilnehmenden erlernen die technische und konzeptionelle Gestaltung eines SharePoint-Intranets. Ziel ist es, Hub-Strukturen korrekt aufzusetzen, ansprechende Communication Sites zu designen und Governance-Regeln für das Site Provisioning zu definieren, um ein strukturiertes, wartungsarmes und visuell attraktives Portal für die interne Kommunikation zu schaffen.Inhalt
- 1. Informationsarchitektur: Hubs, Home und Global Nav
- Hub Sites: Intelligente Vernetzung von Standorten und Abteilungen für eine flexible Struktur.
- SharePoint Home Sites: Der zentrale Einstiegspunkt für das gesamte Unternehmen.
- Navigations-Konzepte: Megamenüs und zielgruppenorientierte Navigation (Audience Targeting).
- 2. Modern UI Design: Communication Sites & Layouts
- Communication Sites: Best Practices für Landingpages, Projektseiten und Archive.
- Webparts effektiv nutzen: Hero, News, Quick Links und Call-to-Action Elemente.
- Mobile First: Optimierung des Designs für die mobile Nutzung via SharePoint-App.
- 3. Branding: Custom Themes und SPFx
- Company Look & Feel: Erstellung und Verteilung von Custom Themes (Farben, Fonts).
- Header & Footer: Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb der Standard-Layouts.
- SPFx (SharePoint Framework): Einblick in individuelle Erweiterungen für komplexe Anforderungen.
- 4. News-Management und Corporate Publishing
- News-Quellen: Verteilung von Nachrichten über Hubs und die Organisation hinweg.
- Scheduling & Metadata: Geplante Veröffentlichung und Kategorisierung von News.
- Interaktion: Kommentare, Likes und Social-Features im Intranet-Kontext.
- 5. Governance: Site Provisioning und Rollenkonzepte
- Wildwuchs verhindern: Prozesse für die kontrollierte Beantragung neuer Sites.
- Berechtigungs-Governance: Vererbung vs. individuelle Rechte - Best Practices für Redakteure.
- Namenskonventionen: Strukturierung für bessere Auffindbarkeit und Administration.
- 6. Lifecycle-Management und Archivierung
- Review-Zyklen: Automatisierte Erinnerungen zur Aktualitätsprüfung von Inhalten.
- Site Expiration: Umgang mit inaktiven Portalen und Projektseiten.
- Content Cleanup: Strategien zur Vermeidung von „Content-Müll“.
- 7. SharePoint + Viva Connections
- Teams-Integration: Das Intranet als App direkt in Microsoft Teams bereitstellen.
- Dashboard & Cards: Personalisierte Ansichten für Aufgaben, Urlaub oder Kantinenpläne.
- Der Feed: Integration von Yammer/Viva Engage und SharePoint-News in einem Strom.
- 8. Adoption-Strategie und Change Management
- Launch-Phasen: Von der Pilotgruppe zum unternehmensweiten Rollout.
- Multiplikatoren-Modell: Ausbildung von „Champions“ in den Fachabteilungen.
- Erfolgskontrolle: Nutzung von SharePoint-Analytics zur Messung der User-Interaktion.
- 9. Praxis-Simulation: Das „Intranet Blueprint“ Projekt
- Workshop: Entwurf einer Hub-Struktur für ein mittelständisches Unternehmen.
- Design-Challenge: Gestaltung einer Abteilungsseite unter Einhaltung der Branding-Vorgaben.
- Governance-Check: Erstellung einer Richtlinie für die Erstellung von Inhalten.
- Final Roadmap: Zeitplan für die Einführung inklusive
Adoption-Meilensteinen.
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