Altersteilzeit (Live-Webinar)

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Altersteilzeit (Live-Webinar)

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computer Online: Microsoft Teams
5 Dec 2024
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event December 05, 2024, 09:30-12:00, Microsoft Teams, 1. Tag

Description

Know-how in 150 Min.

Smart lernen: Wissen komprimiert – Kompetenz maximiert

Altersteilzeit ist in der betrieblichen Praxis nach wie vor ein beliebtes Modell der Arbeitszeitverkürzung, um einen fließenden Übergang in den Ruhestand – unter für Arbeitnehmer überschaubaren Vermögenseinbußen – zu ermöglichen. Die hierbei anzustellenden Überlegungen und insbesondere in arbeitsrechtlicher Hinsicht zu treffenden Vereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind jedoch komplex. Dieses Webinar vermittelt einen Überblick über die Voraussetzungen (un-) geförderter Altersteilzeit, den zu schließenden Altersteilzeitvertrag und die Durchführung des Altersteilzeit-Arbeitsverhältnisses. Im Fokus steh…

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Know-how in 150 Min.

Smart lernen: Wissen komprimiert – Kompetenz maximiert

Altersteilzeit ist in der betrieblichen Praxis nach wie vor ein beliebtes Modell der Arbeitszeitverkürzung, um einen fließenden Übergang in den Ruhestand – unter für Arbeitnehmer überschaubaren Vermögenseinbußen – zu ermöglichen. Die hierbei anzustellenden Überlegungen und insbesondere in arbeitsrechtlicher Hinsicht zu treffenden Vereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind jedoch komplex. Dieses Webinar vermittelt einen Überblick über die Voraussetzungen (un-) geförderter Altersteilzeit, den zu schließenden Altersteilzeitvertrag und die Durchführung des Altersteilzeit-Arbeitsverhältnisses. Im Fokus stehen insbesondere sog. Störfälle, die während einer Altersteilzeit auftreten und auf welche Weise diese durch eine taktisch vorausschauende arbeitsvertragliche Gestaltung abgefedert werden können.

Einführung: (Kein) Anspruch auf Altersteilzeit

  • Rechtliche Grundlagen – das Altersteilzeitgesetz, Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung

Voraussetzungen der Alterszeit

Altersteilzeitvertrag

Durchführung der Altersteilzeit

  • Modelle der Altersteilzeit (Blockmodell / Kontinuitätsmodell)
  • Entgelt in der Altersteilzeit
  • Aufstockung
  • Urlaub, Krankheit, Mehrarbeit
  • Beendigung
  • Störfälle und Störfallvorsorge

2,5 Zeitstunden nach § 15 FAO

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